Para sua empresa · Trabalhista e Departamento Pessoal
Diagnóstico, auditoria e estruturação de processos de DP
Rotinas de Departamento Pessoal sem padrão ou sem controles adequados aumentam o retrabalho e dificultam a identificação de inconsistências.
- Diagnóstico
- Auditoria e validação
- Estruturação e acompanhamento
Quando um diagnóstico do DP é indicado
Os procedimentos de DP variam conforme quem os executa.
A empresa quer verificar rotinas, cálculos ou controles já executados.
Há interesse em organizar e documentar processos internos.
Ver como o processo funciona hoje
Admissões, desligamentos, férias, registros e demais rotinas dependem de procedimentos claros e de controles internos consistentes.
A RISI diagnostica e, quando contratado, audita rotinas, cálculos e controles de DP, registra as inconsistências e os pontos de atenção e apoia a estruturação de procedimentos.
Rotinas e controles examinados
- Admissão e desligamento
- Etapas, documentos e responsabilidades.
- Férias, afastamentos e registros
- Procedimentos e controles das rotinas recorrentes.
- Cálculos e conferências
- Verificação de cálculos e rotinas já executados, quando contratada a auditoria.
- Controles e documentação
- Controles internos e registro dos procedimentos.
Fora do escopo
- Execução da folha de pagamento ou terceirização integral do DP.
- Consultoria ampla de RH ou de gestão de pessoas.
Etapas, entregáveis e prazos são definidos na proposta, conforme o escopo contratado.
Converse com a RISI sobre a necessidade da sua empresa.
Uma descrição breve basta para o primeiro contato. A RISI avalia se a demanda está dentro de suas especialidades e indica os próximos passos.
WhatsApp (31) 98501-4187 · O contato inicial não implica contratação.